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启东市通宇劳务经济合作有限公司外经公司新加坡部

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  • [行业新闻] 劳务派遣公司权利义务体现在三个方面

    劳务派遣公司权利义务体现在三个方面权力责任首要体现在以下三个方面:1.劳务差遣单位要与被差遣劳作者缔结书面劳作合同。这一规则也即是再次清晰了劳务差遣单位与劳作者之间构成的劳作联系,劳作合同
    发布时间:2015-05-22   点击次数:64

  • [行业新闻] 劳务派遣公司必须遵守的四大基本原则

    劳务派遣公司经营服务有着自身的特点和规律,因此自然有必须遵循的基本原则。劳务派遣公司经营服务四大基本原则:雇员租赁劳务派遣的本质是雇员租赁,“派遣”一词并不适用于解释劳务派遣经营活动的法律关系和业务特征。“租赁”一词却能概括劳务派遣所有业务
    发布时间:2015-05-30   点击次数:154

  • [行业新闻] 劳务派遣公司如何应对务工风险

    不管是国内的务工人员,还是挑选出国劳务到新加坡劳务输出的人员,都会承担着相应的务工危险的疑问,尤其是关于那些出国务工的人员。面临这种状况,最好的方法即是要提早做好足够的预备。所谓的务工
    发布时间:2015-06-01   点击次数:114

  • [行业新闻] 劳务派遣公司告诉你去新加坡劳务输出都需要什么条件

    1、劳务派遣公司告诉你去新加坡劳务输出都需要什么条件?新加坡是一个失业率很低的国家,现在需要很多有才之士。一般情况下的条件:大学本科毕业;35岁以下;学理工科类优先。2、外国劳务人员在新加坡劳务输出需要持有的证件
    发布时间:2015-06-16   点击次数:59

  • [行业新闻] 南通劳务派遣公司去美国一次拒签不影响二次签证

    南通劳务派遣公司去美国一次拒签不影响二次签证眼下正值签证申请高峰,有些学生可能被拒签了,担心第二次申请会不会有问题。对此,美国驻华使馆签证处指出,第一次拒签不影响二次签证。  签证官指
    发布时间:2015-06-19   点击次数:53

  • [行业新闻] 南通劳务派遣公司去新加坡的具体要求

    南通劳务派遣公司去新加坡的具体要求:1、去新加坡劳务输出都需要什么条件?新加坡是一个失业率很低的国家,现在需要很多有才之士。一般情况下的条件:大学本科毕业;
    发布时间:2015-06-24   点击次数:49

  • [行业新闻] 南通劳务派遣公司告诉你为什么去新加坡劳务那么受欢迎

    南通劳务派遣公司到新加坡的劳务输出现在越来越受欢迎,究其原因,不仅是因为务工者可以从中得到高额薪酬、工作经验等,而且也因为新加坡这个国家的优势;在我国,不仅就业压力大,而且房屋更是寸土寸金,辛苦半生都不一定赚的一
    发布时间:2015-06-27   点击次数:59

  • [出国须知] 成立劳务派遣公司需要什么资质?(南通出国劳务公司)

    成立劳务派遣公司需要什么资质?《劳作合同法》第五十七条注册资本不得少于五十万元。本条是对劳务差遣公司建立的规则。劳务差遣,在人力资源界通常称之为人力差遣或租赁,在德国、日本以及中国台湾区域等国家和区域的劳作法学界通常称之为劳作差遣。
    发布时间:2015-07-03   点击次数:453

  • [行业新闻] 人才、劳务派遣公司现状

    人才、劳务派遣公司现状:1.从事差遣租借效劳现状:从本市批阅的205家“人才、劳务”中介公司的运营答应规划中分析,有“人才差遣、劳务租借”业务的家数,估量不
    发布时间:2015-07-20   点击次数:53

  • [行业新闻] 劳务派遣公司教你如何打赢面试心理战

    劳务派遣公司教你如何打赢面试心理战经济学上有一种规律叫做"二八规律",是说在任何一组事物中,最主要的要素通常只占据很少量的一部分,约20%摆布,尽管其余的80%比重很大
    发布时间:2015-07-22   点击次数:55

  • [行业新闻] 剖析劳务派遣公司展开现状

    剖析劳务派遣公司展开现状劳务派遣公司分国内劳务差遣与国外劳务差遣,国内劳务派遣公司相对多且起步较晚,大多是2008年后新的劳作法出台之后涌现出的一批人力资源。国外劳务差遣相对来说比较少且起步早,国外劳务差遣也叫劳务输出,与世界上很多劳务输出
    发布时间:2015-07-31   点击次数:38

  • [行业新闻] 出国劳务之劳务派遣公司的资质问题

    我们都知道,作为出国劳务的主要渠道-劳务派遣公司,是需要一些合法资质才能够开展对外派遣劳工的业务的。那么,作为一家出国劳务公司有哪些资质资格是必须拿下的呢?申请出国劳务资质是出国劳务公司必经之路,否则就是非法机构,商务部门会定期清查整顿,那
    发布时间:2015-08-06   点击次数:105

  • [行业新闻] 劳务派遣公司——需了解的注意事项

    劳务派遣公司——需了解的注意事项问:怎么得到出国劳务信息?答:一般情况下,您可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得各种招收出国劳务人员的信息,亦可从经营公司得到信息。问:怎么选择外派公司?答:您起初要了解招聘人员的公司是否具有商务部批准的外
    发布时间:2015-08-25   点击次数:44

  • [行业新闻] 劳务派遣公司:劳务派遣——新规于谁有益?

    劳务派遣公司:劳务派遣——新规于谁有益?1、《暂行规定》中明确要求劳务派遣工比例上限为10%,但是新规有两年过渡期,也就是用工单位若是有超额的情况只要在这两年内将人员减少到这个上限就行。2、是否为“三性岗”,也就是说用工单位只可以在临时性、
    发布时间:2015-09-07   点击次数:45

  • [行业新闻] 劳务派遣公司告诉你移民国外原因之安全问题

    劳务派遣公司告诉你移民国外原因之安全问题现在中国人选择移民国外的越来越多,据权威报道称,2013年,中国移民人数达到4579万。什么原因让中国人热衷于移民国外?其中有一条很重要的原因就
    发布时间:2015-09-14   点击次数:37

  • [行业新闻] 选择我们劳务派遣公司,会为您创造真正全面的价值

    选择我们劳务派遣公司,会为您创造真正全面的价值:大幅度的降低劳动力成本支出我公司依据不同类型企业的需要,为客户定制个性化的社保方案,因而到达节省
    发布时间:2015-09-25   点击次数:42

  • [行业新闻] 对于劳务派遣公司的市场现状分析

    劳务派遣公司的现状分析①我国劳动力市场的现状是劳务派遣公司生存和发展的客观条件。首先,我国劳动力市场上拥有丰富的劳动力资源但是水平参差不齐,尤其是大量的农村进城务工人口,这类劳务资源自身素质相对较低,对相关用工工种不了解,需要接受相关的职业
    发布时间:2015-10-19   点击次数:43

  • [行业新闻] 劳务派遣公司的出现对企业来说意味着什么?

    劳务派遣公司的出现对企业来说意味着什么?劳务派遣是一种新的用工模式,现在也逐渐的被更多的企业和用人单位所接受。那么劳务派遣公司的出现对企业来说到
    发布时间:2015-11-05   点击次数:27

  • [行业新闻] 劳务派遣公司在促进就业方面的作用

    劳务派遣公司在促进就业方面的作用劳务派遣是劳务经济的一种形式,有利于人力资源开发。从我国的实践看,劳务派遣促进就业的作用体现在以下几个方面:&n
    发布时间:2015-11-13   点击次数:35

  • [行业新闻] 劳务派遣公司的好处

    劳务派遣公司的好处一、降低用人成本支出用人单位在核算派遣人员的总支出时,一是考虑岗位
    发布时间:2015-11-16   点击次数:40

  • [行业新闻] 劳务派遣公司对员工的优势有哪些

    劳务派遣公司对员工的优势有哪些:1、更多选择就业机会可以充分体现个人的择业自主。由于个人的人事关系全部建立在劳务派遣公司,合同期满,能够毫无障碍地进行流动,重新选择更能发挥自身素质的工作岗位。劳务派遣公司广泛的职业信息渠道为求职者提供更多
    发布时间:2015-11-17   点击次数:38

  • [行业新闻] 企业为什么要选择劳务派遣公司

    企业为什么要选择劳务派遣公司一、解决您的问题   1、解决人员的短缺问题   2、解决在人力资源及人事管理方面的问题
    发布时间:2015-11-18   点击次数:29

  • [行业新闻] 劳务派遣公司优点

    优点简化管理程序,减少劳动争议,分担风险和责任,降低成本费用,自主灵活用工,规范用工行为
    发布时间:2015-11-22   点击次数:36

  • [行业新闻] 劳务派遣公司在促进就业方面的作用

    劳务派遣公司是劳务经济的一种形式,有利于人力资源开发。从我国的实践看,劳务派遣促进就业的作用体现在以下几个方面:1.使流动就业组织化,有利于促进我国农村劳动力向城镇非农产业有序转移到2000年止,我国第一产业从业人员占50.
    发布时间:2015-12-07   点击次数:49

  • [行业新闻] 如何选择劳务派遣公司

    客户确定采用劳务派遣方式进行人力资源管理的整体外包后,在选择派遣机构进行合作前,一般重点考察以下几个主要方面:1、劳务派遣单位的资质情况及注册资本金用工单位在选择劳务派遣单位时,首先要审核派遣单位的资质,确认确属依
    发布时间:2015-12-08   点击次数:39

  • [行业新闻] 如何选择劳务派遣公司

    如何选择劳务派遣公司客户确定采用劳务派遣方式进行人力资源管理的整体外包后,在选择派遣机构进行合作前,一般重点考察以下几个主要方面:1、劳务派遣单位的资质情况及注册资本金用工单位在选择劳务派遣单位时,首先要审核派遣单
    发布时间:2015-12-24   点击次数:22

  • [行业新闻] 劳务派遣公司告诉你去新加坡打工有什么优势?

    劳务派遣公司告诉你去新加坡打工有什么优势?  新加坡劳务输出现在是人们出国务工的一重点选择,尤其是本科毕业生;面对严峻的就业压力,他们偏向于选择出国务工,以积累经验和学习各种技能;在众多的劳务
    发布时间:2016-01-28   点击次数:35

  • [行业新闻] 劳务派遣公司员工,发生工伤谁担责

    劳务派遣公司员工,发生工伤谁担责被派遣的劳动者虽然在用工单位工作,但却和劳务派遣单位签订劳动合同,如果出现工伤事故,
    发布时间:2016-02-20   点击次数:51

  • [行业新闻] 关于劳务派遣公司的六个问题(一)

    关于劳务派遣公司的六个问题(一)1、劳务派遣你熟悉吗?从2008年1月1日开始,《劳动合同法》给人力资源业务确定了身份。据相关政府部门数据统计,目前全国提供“劳务派遣”服务的供应商有4万余家,覆盖服务雇员人数超过5000万。从中可以看出劳务
    发布时间:2016-03-09   点击次数:54

  • [行业新闻] 关于劳务派遣公司的六个问题(二)

    关于劳务派遣公司的六个问题(二)1、新规之后,4万家人力资源服务机构下一步该做什么?初步分为以下几类:招聘RPO:以前很多企业采用劳务派遣的方式是为了满足企业招聘需求。因为劳务派遣服务的区间没做限定,招聘业务可照常开展。所以很多之前提供此
    发布时间:2016-03-24   点击次数:41

  • [行业新闻] 劳务派遣公司对劳动者有哪些责任与义务?

    关于劳务派遣,又称“劳动派遣”、“人才派遣”、“人才租赁”等。劳务派遣是派遣单位根据接受单位的要求,与接受单位签订派遣协议,将与之建立劳动合同关系的劳动者派往接受单位,受派劳动者在接受单位的指挥和管理下提供劳动,派遣单位从接受单位获取劳务
    发布时间:2016-04-09   点击次数:33

  • [行业新闻] 劳务派遣公司之劳务派遣工与传统正式工比例已达到1:1

    据悉,许多公司劳务派遣工与传统正式工的比例已达到1:1,有些央企甚至有跨越2/3的员工都归于劳务派遣。全国总工会的调研陈说闪现,我国劳务派遣人员总数已达到6000多万之巨,呈乱用之势。在全国两会期间,国内言辞对劳务派遣的声讨不可
    发布时间:2016-04-09   点击次数:27

  • [行业新闻] 劳务派遣公司不同于简单的中介公司

    劳务派遣公司不同于简略的中介公司12月1日上午,劳联集团迎来新的意向协作同伴,为了分了解劳务派遣公司与一般的务工中介公司本质区别在哪儿,劳联集团劳务派遣客服部主任王震向新客户做了详细的说明,希望聚精会神帮助新的劳务
    发布时间:2016-04-14   点击次数:25

  • [行业新闻] 劳务派遣公司--完善劳务派遣制应强化监管责任

    立法最不容试错,却无往不在试错中。在畅言法治的国家中,立法有必要坚持按捺和审慎,尤其在权利职责的装备上,更要联络社会方法作出符合大多数人利益的衡量。但于2008年实施的《劳作合同法》中的劳务差遣准则并不归于立法审慎的范畴,毋宁是期望准则立异
    发布时间:2016-04-21   点击次数:32

  • [行业新闻] 劳务派遣公司须获行政许可

    人力资源和社会保障部昨日拟定下发的《劳务派遣行政容许实施方法》抬高了劳务派遣公司的准入门槛。从7月1日开端,从事劳务派遣的单位需经人社有些行政容许后,方可运营有关业务。恳求行政容许的材料包括劳动合同、
    发布时间:2017-04-16   点击次数:97

  • [行业新闻] 劳务派遣公司规则需从严

    作为调整劳动联络的首要基础性法则,《劳动合同法》在实施4年今后,迎来初度批改。3月9日下午,全国人大常委会委员长吴邦国在十一届全国人大五次会议第三次整体会议作常委会作业陈说时指出,本年要批改《劳动合同法》。《中国经营报》记者日
    发布时间:2016-07-01   点击次数:34

  • [行业新闻] 劳务派遣公司助村民轻松就业

    记者从某县商务局了解到,该县劳务差遣公司自本年8月6日开业以来,迎来了一批又一批找作业的大众。到现在,该公司现已协助70余名大众达到作业意向。公司负责人介绍,该公司以推进作业为服务理念,首要展开人才差遣、劳务差遣、劳务外包;人力资源管理咨询
    发布时间:2017-04-11   点击次数:65

  • [行业新闻] 对于劳务派遣公司经营业务有什么要求?

    问:我想开一家运营劳务差遣事务的公司,对这个法令有什么强制性规则吗?答:2013年7月1日起实施的《中华人民共和国劳作合同法》第57条规则:“运营劳务差遣事务应当具有下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展事务相适应的
    发布时间:2017-04-06   点击次数:60

  • [行业新闻] 劳务派遣公司的特别规定

    劳务派遣公司的特别规定根据《劳动合同法实施条例》第二十八条规定,用人单位或者其所属单位出资或者合伙设立的劳务派遣单位,向本单位或者所属单位派遣劳动者的,属于《劳动合同法》第六十七条规定的不得设立的劳务派
    发布时间:2016-08-28   点击次数:36

  • [行业新闻] 怎样选择劳务派遣公司

    怎样选择劳务派遣公司客户确定采用劳务派遣方式进行人力资源管理的整体外包后,在选择派遣机构进行合作前,一般重点考察以下几个主要方面:1、劳务派遣单位的资质情况及注册资本金用工单位在选择劳务派遣单位时,首先要审核派遣单位的资质,确认确属依法注册
    发布时间:2016-08-12   点击次数:40

  • [行业新闻] ​为你介绍劳务派遣公司的作用

    为你介绍劳务派遣公司的作用为了规范劳动合同原则,实行《北京市劳动合同处理方法》,保护用人单位和劳动者的合法权益,按劳动和社会保障有些的恳求用人单位要与职工签定劳动合同,为职工缴纳社会保险,并按规定享受各项待遇。假设用工单位在短时间内将悉数人
    发布时间:2016-11-11   点击次数:46

  • [行业新闻] 告诉你劳务派遣公司是怎样运作的

    告诉你劳务派遣公司是怎样运作的劳务差遣事务是近年中国人才市场依据市场需求而开办的新的人才中介服务项目,是一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。用人单位能够依据自身工作和发展需求,经过规范劳务服务公司,差遣所需求的各类人员。实施劳务差遣后,
    发布时间:2016-09-22   点击次数:51

  • [行业新闻] 告诉你劳务派遣公司的一些常识

    告诉你劳务派遣公司的一些常识什么样的人员适宜进行劳务派遣劳务派遣触及专业极为广泛,从管理人员、专业技术人员,至一般劳务人员,均可选用派遣办法。如今首要劳务派遣人员品种有:(1)国有企业改制后所运用的合同制员工。
    发布时间:2016-11-04   点击次数:100

  • [行业新闻] 一个刚起步的劳务派遣公司如何运作

    一个刚起步的劳务派遣公司如何运作这么的运营方式是一个打破,如今在中国这么的公司很少,大多数是作业中介的方式,在国外叫猎头。刚刚起步是很艰难的,你们如今要做的是收集资料,比如:哪几种作业公司的流动性很大的,那种公司公司正为找适宜的人才头痛,这
    发布时间:2016-11-04   点击次数:67

  • [行业新闻] 劳务派遣公司要怎样注册

    劳务派遣公司要怎样注册一、劳务派遣公司注册资本恳求根据《劳动合同法》,运营劳务派遣业务的公司注册资本不得少于人民币200万元,运营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法恳求行政容许。二、劳务派遣公司注册所需材料1、
    发布时间:2016-10-28   点击次数:67

  • [行业新闻] 教你劳务派遣公司的注册需求

    教你劳务派遣公司的注册需求劳务派遣公司注册所需材料:1、股东、法人身份证及联系方式;2、公司名字、经营范围;3、注册资本及出资份额;4、注册地之租赁协议和房产证复印
    发布时间:2016-10-22   点击次数:39

  • [行业新闻] 详解劳务派遣公司的职责要求

    详解劳务派遣公司的职责要求岗位职责:1.根据公司恳求对集团旗下全国各地项目的保洁、保安、物业人员进行劳务派遣处理。2.分析项目本地原有用工办法,用工人数等情况,根据实地考察效果进行人员优化配备。3.建立招聘路径,组织
    发布时间:2016-10-07   点击次数:64

  • [行业新闻] 为你分析劳务中介公司与劳务派遣公司的差异

    为你分析劳务中介公司与劳务派遣公司的差异①是不是需要订立劳动合同不一样:劳务派遣组织有必要与劳务派遣人员签定劳动合同,树立劳动联络;而劳务中介不需要同劳动者签定劳动合同。②供应的效力不
    发布时间:2016-10-28   点击次数:66

  • [行业新闻] 告诉你劳务派遣公司员工的薪酬怎么结算

    告诉你劳务派遣公司员工的薪酬怎么结算(一)各用工单位每月日前依据上月用工考勤状况制造劳务差遣人员薪酬发放表及费用汇总表,并转到劳务派遣公司进行核对。(二)劳务派遣公司在用工单位提供的薪酬表基础上扣
    发布时间:2016-09-14   点击次数:40

  • [行业新闻] 该怎样选择适合的劳务派遣公司

    该怎样选择适合的劳务派遣公司1、硬件条件:不少于五十万元的注册资本。根据《劳动合同法》第五十七条规矩,劳务派遣单位应当依照公司法的有关规矩建立,注册资本不得少于五十万元。此外,劳务派遣公司从事派遣业务应当得到劳动和社会保障局
    发布时间:2016-09-09   点击次数:38

  • [行业新闻] 劳务派遣公司的优势是什么

    劳务派遣公司的优势是什么一、下降用人本钱开支用人单位在核算派遣人员的总开支时,一是思考岗位效益。二是以市场价格拟定工资标准。三是不需要为被派遣人员额外付出其它计划外的费用。劳务派遣专用发票可计入用人单位税前本钱开
    发布时间:2016-09-09   点击次数:57

  • [行业新闻] 带你了解劳务派遣公司的效力项目有哪些

    带你了解劳务派遣公司的效力项目有哪些劳务派遣在我国迅速开展的要素首要在于其满足了下降公司用工本钱、逃避劳动法以及便利公司处理的需要。劳务派遣这种新式用工方法繁荣兴起,其触及的公司类型,不只包括外企、私企、也有国有公司。所触及的工作不只是传统
    发布时间:2016-09-01   点击次数:44

  • [行业新闻] 劳务派遣公司需要留心的事项有哪些

    劳务派遣公司需要留心的事项有哪些用工单位需要做哪些工作1、应按照国家《劳动法》规矩,合法标准用工,承当派遣员工的各项费用;2、为了确保劳务派遣业务的正常
    发布时间:2016-09-01   点击次数:51

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